een betere supermarkt
Het resultaat verbetert, medewerkers zijn tevredener en de kosten dalen. Iedereen kent zijn rol in de bedrijfsvoering en jouw vrijheid als ondernemer wordt groter. Ruimte om zelf weer grip te hebben op je agenda en echt te ondernemen!
Zou jij als supermarktondernemer
uit de waan van de dag willen komen?
Ben jij bereid om dingen los te laten en je medewerkers
écht in hun kracht te zetten?
Met andere woorden: wil jij rust voor jezelf en rust in de organisatie?
Meld je dan nu aan voor de gratis webinar op
dinsdag 29 juni van 20.00 uur tot 21.00 uur
In een uur tijd nemen wij je mee door de 12 bouwstenen binnen de Mastercourse om te komen
tot meer rust, structuur en vrijheid voor jou als ondernemer.
Klinkt dit als iets voor jou?
Schrijf je dan hieronder in.
AH Dekker: Softere aanpak personeel leidt tot betere resultaten
OPHEUSDEN - Derk-Martijn Dekker stelt zich kwetsbaar op. In een filmpje dat nota bene op Linkedin verscheen geeft de Albert Heijn-ondernemer ruiterlijk toe dat hij een verbetertraject met Van den Hout Mastercourses is aangegaan, aangezien hij onrust ervoer. Met succes: personeel is tevredener en het resultaat is verbeterd...
Mijn missie
“Inmiddels begeleid ik al jaren supermarkt ondernemers met hun kader om hun eigen energie en vrijheid te hervinden. Door te zorgen dat iedereen in de winkel in de juiste stand staat. Dat de processen kloppen, dat mensen hun rol en verantwoordelijkheid omarmen, dat de energie goed is. Mijn resultaatgerichte kant ziet gelukkig ook dat dan de omzet omhoog beweegt en de kosten omlaag. Het klopt gewoon voor iedereen.”...
Weet je wat ik het mooiste vind? Om mensen echt in de juiste stand, energie en werkvorm te krijgen, zodat het als vanzelf gaat lopen. Als mensen echt hun ding gaan doen.
Mijn oprechte energie komt los als ik een verbinding kan herstellen voor mensen, zie dat het gaat kloppen en dat iedereens energie weer positief is. De mensen zijn blij, gaan met plezier naar hun werk, iedereen ervaart de ruimte zijn eigen waarde toe te voegen.
Mijn gave is dat ik makkelijk zie hoe verbindingen liggen en waar ze niet meer synchroon lopen, waar het gaat schuren. Toen ik jong was, was ik al handig in groepsprocessen; in vriendengroepen, thuis of op school. Nu ik een eind verder in mijn leven ben, merk ik dat het een rode draad vormt in zowel mijn werkende bestaan als mijn privéleven.
Het helpen bij die verbindingen vergt dat ik zelf ook in de goede stand sta, dat mijn energie klopt. Daar probeer ik elke dag bewust mee bezig te zijn. Dat is de reis die ik afleg. De ene dag heel succesvol, de andere wat minder.
Een belangrijk kantelpunt was een zakelijke training waarna mijn manager zei; “Het is opmerkelijk dat jij als een van de weinigen iedereen onbedreigd de waarheid kan zeggen en daarmee het hele groepsproces recht zet. Dit moet jij doen.” Hij had gelijk.
Inmiddels begeleid ik al jaren supermarkt ondernemers met hun kader om hun eigen energie en vrijheid te hervinden. Door te zorgen dat iedereen in de winkel in de juiste stand staat. Dat de processen kloppen, dat mensen hun rol en verantwoordelijkheid omarmen, dat de energie goed is. Mijn resultaatgerichte kant ziet gelukkig ook dat dan de omzet omhoog beweegt en de kosten omlaag. Het klopt gewoon voor iedereen.
Dat moment. De flow die dan ontstaat, dat ontastbare gevoel als alles op rolletjes loopt, dat is vrijheid van ondernemen. Dan gaan we echt aan de slag en kost het me geen enkele energie meer. Dit is waarvoor ik hier ben.
lees meer
Programma's
- Volledige scan van je supermarkt en processen
- Eerste identificatie van winstpunten
- Beknopt rapport van bevindingen
- Advies op vervolgtraject en te ondernemen stappen
- Hét nr 1 programma in supermarktverbetering
- Overzichtelijk programma van 12 bouwstenen, ontwikkeld uit jaren supermarkt ervaring
- Een jaar lang begeleiding in de winkel met je eigen mensen
- Alle tools en theorie van de Mastercourse blijvend in je winkel geïntegreerd
- Maximaal 5 supermarkten per cyclus; je leert van het team van Van Den Hout, maar ook van andere ondernemers
- Custom programma afgestemd op jouw supermarkt
- Losse modules beschikbaar voor extra verdieping
- Ook geschikt na het doorlopen van de Mastercourse voor extra push op specifieke onderdelen
Over
Van den Hout
Mastercourses
Je doorloopt in 12 maanden een begeleid verbetertraject met Ewald en zijn team. De focus ligt op de menselijke factor van ondernemen. Je leert je medewerkers beter te begrijpen en krijgt ze vanuit dat begrip in de juiste stand.
Volgens een simpele methode leer je hoe je elke ‘afdeling’ efficiënt kunt laten draaien. Je team gaat werken met een meetsysteem op dag-, week- en kwartaalniveau. In elke laag gaan je medewerkers volgens een vast proces werken en op een moderne manier leidinggeven.
Zo wordt je organisatie een zelf draaiend systeem, onafhankelijk van wie er staat opgesteld. Elke laag wordt sterker en iedereen pakt zijn verantwoordelijkheid.
Uiteindelijk kun jij als ondernemer afstand nemen, de waan van de dag loslaten en toch grip houden. Kortom, je leert het stuur uit handen te geven en weer focussen op jouw taak: die van visionair en ondernemer.
Voorbeeld van een winkel die van 2015 tot 2017 door Van den Hout is begeleid.
Structuur, resultaat en vrijheid…
…Dat is wat wij onszelf als doel stellen voor de klant.
We bouwen samen met jou als ondernemer een structuur in de winkel waarin iedereen zijn of haar verantwoordelijkheid neemt. Het resultaat is dat de loonkosten gaan dalen en de omzet stijgen. Uiteindelijk bereik je als ondernemer dan de rust en vrijheid waardoor je weer écht kunt ondernemen.
Hoe ervaren ondernemers
de Mastercourse?
Mijn hulpvraag aan Ewald was: “Ik wil heel graag rust voor mezelf en rust in de organisatie”
Hij zei: “Daar kan ik jou mee helpen”
Wij zeiden: “Ja maar, waar moeten wij de mensen vandaan halen?”
Ewald zei: “Ga nou aandacht geven aan de mensen die je hebt”
“Ik wilde rust in mijn organisatie, en die is er….en die rust neem ik mee naar huis”
Derk-Martijn Dekker, AH franchiseondernemer in Opheusden.
Derk-Martijn Dekker, AH franchiseondernemer in Opheusden.
Hoe ervaren ondernemers
de Mastercourse?
Mijn hulpvraag aan Ewald was: “Ik wil heel graag rust voor mezelf en rust in de organisatie”
Hij zei: “Daar kan ik jou mee helpen”
Wij zeiden: “Ja maar, waar moeten wij de mensen vandaan halen?”
Ewald zei: “Ga nou aandacht geven aan de mensen die je hebt”
“Ik wilde rust in mijn organisatie, en die is er….en die rust neem ik mee naar huis”
“Als mens wil je je begrepen voelen.
Pas dan kom je in de juiste stand.”
Over
Van den Hout Consultancy
Ewald van den Hout studeerde organisatiepsychologie en economie. Gedrag, mensen en getallen bij elkaar brengen is zijn grote passie. Na zijn studies ging hij aan de slag bij Albert Heijn en werd teamleider van het distributiecentrum. “Daar leerde ik wat ik nu in praktijk breng. Drie jaar lang draaide ik ploegendiensten. Het was een sublieme leerschool. Daarna heb ik nog verschillende operationele, management- en staffuncties gehad bij Albert Heijn. Mijn laatste baan was op het hoofdkantoor.”
Inmiddels begeleidt en coacht Ewald al jaren Supermarktondernemers en hun kaderleden met als doel: Meer rust in de organisatie, betere resultaten en uiteindelijk vrijheid voor de ondernemer. In de groepen en communities van de Mastercourses vind je altijd gelijkgestemde ondernemers. Je leert van de experts uit het team van Van den Hout maar zeker ook van elkaar.
De experts uit het team van Van den Hout komen veelal ook uit de praktijk en werken als een rijleraar: ze stoppen niet totdat iedereen in de winkel in de juiste stand staat.
Klaar voor meer
structuur, resultaat, vrijheid?
Plan een vrijblijvend telefonisch intakegesprek in.
e. info@vandenhoutconsultancy.nl
m. +31 6 10 88 56 75